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資質轉讓需要繳納哪些稅費？
1
印花稅
注冊資本印花稅取決于企業實繳資本的情況，如果是全部實繳就需要繳納全部的印花稅，如果是部分實繳就繳納部分的印花稅，企業注冊資本印花稅的稅率為萬分之五。
股權轉讓印花稅的稅率取決于股權轉讓的價格，價格可以以合同為證。如果是轉讓雙方共同繳納則按照萬分之五來進行收取。如果是一方進行繳納，則按照千分之一來進行收取。
企業所得稅
在資質轉讓的過程中，企業所得增值的部分需要繳納企業所得稅，企業所得稅是按照企業的收入來進行收取的，以財務報表中的未分配利潤和盈余公積為準，收取的稅率為百分之二十五。
3
個人所得稅
在轉讓資質的時候，企業法人如果要轉讓自己的股權，就需要繳納個人所得稅。
個人所得稅的繳納，取決于個人所得的有多少，相當于個人的凈收益，收取的稅率為百分之二十。
資質轉讓有哪幾種方式？
1
剝離資質轉讓
1、剝離資質，也叫資質分立，就是將母公司持有的資質分立出來。
2、資質剝離完成后，子公司變更給需要的收購方，從而達到轉讓的目的。
3、持有資質的企業稱為母公司，以全資的形式，在需要的地域成立一家全資子公司，然后根據相關文件流程，將資質剝離過去。
4、剝離出來的資質，依附的是新成立的子公司，不會出現債權債務等問題。
整體轉讓
1、整體轉讓通常發生在一個省內。
2、也可以跨省遷移，但手續十分繁雜耗時耗力，不如上面兩種資質轉讓的方式。
資質能否單獨轉讓?
1、資質不能單獨轉讓。
2、如果對方公司債務過多，企業可以采取資質剝離的方式。
3、在收購公司之前，一定仔細考察公司的債務問題。
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資質的費用是多少？資質具體多少錢差不多都是固定了的，不同的只是各個資質公司要的價錢不同而已，但是出入應該不是很大。企業如果資質找資質公司，資質公司會收一定的費用，各個公司的要價都不相同。其中人員社保按 規定交，需要多少費用按每個資質需要的人員計算，要交3個月，建造師和八大員等每個資質公司的要價可能也不一樣，因為他們在市場上收證的時候收證的費用不一樣，但是出入不大。
企業在咨詢資質公司時，可以問下資質公司他們企業需要的資質的報價是多少，費用是多少，建造師、八大員等多少錢一本，這些都可以咨詢。其中，費用是資質公司幫企業資質的酬勞，一級建造師4萬一年，二級建造師1.5萬一年，八大員半年1500，技工證1000，企業如果覺得公司的這些貴的話，企業可以用自己的，不需要公司的證也可以。人員社保企業需要自己給他們交。
企業想要，主要注意下資質公司的費用就可以了，其他人員的出入不算大。當然企業想找公司不僅要看價格，還要看售后服務，有的資質公司幫企業完資質后就不管企業了，也有一些資質公司給企業資質遲遲辦不下來。因此，企業資質時應當找那些老資質公司，他們在資質這領摸爬滾打多年，擁有豐富的資質經驗，專業的業務人員。一般的資質5個月左右就能下來，困難一點的資質需要8個月左右
在多年的 重慶建筑業資質收購轉讓生產經營實踐中，我們公司逐漸形成了“誠信為本、關注用戶、促進雙贏”的經營理念。在這一理念的指導下，我們把“為用戶提供優質 重慶建筑業資質收購轉讓產品與服務，不斷提高用戶滿意度”做為公司的追求目標，為了接近和實現這一目標，咨詢公司上下傾注了全部心血和精力，積j i在提高 重慶建筑業資質收購轉讓生產技術， 重慶建筑業資質收購轉讓產品檔次，改善 重慶建筑業資質收購轉讓產品質量，降低 重慶建筑業資質收購轉讓產品成本等方面，進行著不懈的努力，收到了良好的成果。
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八、鋼結構工程專業承包資質標準
21.1 一級資質標準
21.1.1 企業資產
（1）凈資產 3000 萬元以上。
（2）廠房面積不少于 30000 平方米。
21.1.2 企業主要人員
（1）建筑工程專業一級注冊建造師不少于 8 人。
（2）技術負責人具有 10 年以上從事工程施工技術管理工作經歷，且具有建筑工程相關專業高級職稱；結構、機械、焊接等專業中級以上職稱人員不少于 20 人，且專業齊全。
（3）持有崗位的施工現場管理人員不少于 30人，且施工員、質量員、員、材料員、造價員、資料員等人員齊全。
（4）經考核或培訓合格的焊工、油漆工、起重號工等中級工以上技術工人不少于 50 人。
21.1.3 企業工程業績
近 5 年承擔過下列 5 類中的 2 類鋼結構工程的施工，
工程質量合格。
（1）鋼結構高度 80 米以上；
（2）鋼結構單跨 30 米以上；
（3）網殼、網架結構短邊邊跨跨度 70 米以上；
（4）單體鋼結構建筑面積 3 萬平方米以上；
（5）單體鋼結構工程鋼結構重量 5000 噸以上。
21.1.4 技術裝備
具有下列機械設備：
（1）切割設備（多頭切割機或數控切割機或仿型切割機或等離子切割機或相貫切割機等）3 臺；
（2）制孔設備（三維數控鉆床或平面數控鉆床或50mm 以上搖臂鉆床等）3 臺；
（3）端面銑切或鎖口機不少于 2 臺；
（4）超聲波探傷儀、漆膜測厚儀（干濕膜）等質量檢測設備齊全。
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廣州明建企業管理咨詢有限公司是”筑建集團“旗下公司：起源于2007年。是一家專業從事建筑資質申辦、增項、升級、資質買賣等.十二項總承包、三十六項專業承包資質、施工勞務企業資質、廣東省建筑施工企業生產許可證的咨詢機構。gzmjqyglzxyxgs
公司還涉及ISO9001質量體系、14001環境認證、OHSAS18001職業管理認證以及體系培訓、誠AAA認證等級、重合同、守用、 、企業形象策劃等項目。在省內享有較高的聲譽，得到廣大客戶的奈與支持。
公司由成立初時的5人發展壯大成為30人以上規模的企業品牌形象顧問咨詢服務公司，以廣州為中心業務輻射全國，并在深圳、佛山、東莞、中山、肇慶等地區已設立業務處及穩定的合作伙伴。多年來承蒙廣大客戶及合作伙伴的厚愛。公司將一如既往繼續努力，本著“誠、專業、優質、”的宗旨為廣大客戶及合作伙伴服務！
客戶的要求是我們的服務之本，不斷滿足客戶的要求并超越客戶的期望是我們不斷進步的動力，廣州啟誠企業管理咨詢有限公司將和您一起迎戰這充滿競爭的市場，使我們的新老客戶永遠保持競爭的優勢!
二、起重設備安裝工程專業承包資質標準
14.1 一級資質標準
14.1.1 企業資產
凈資產 800 萬元以上。
14.1.2 企業主要人員
（1）技術負責人具有 10 年以上從事工程施工技術管理工作經歷，且具有工程序列高級職稱；電氣、機械等專業中級以上職稱人員不少于 8 人，且專業齊全。
（2）持有崗位的施工現場管理人員不少于 15人，且員、機械員等人員齊全。
（3）經考核或培訓合格的工人不少于 30 人，其中起重號司索工不少于 6 人、建筑起重機械安裝拆卸工不少于 18 人、電工不少于 3 人。
14.1.3 企業工程業績
近 5 年承擔過下列 2 類中的 1 類工程，工程質量合格。
（1）累計安裝拆卸 1600 千牛。米以上塔式起重機8 臺次；
（2）累計安裝拆卸 100 噸以上門式起重機 8 臺次。
14.2 二級資質標準
14.2.1 企業資產
凈資產 400 萬元以上。
14.2.2 企業主要人員
（1）技術負責人具有 8 年以上從事工程施工技術管理工作經歷，且具有工程序列中級以上職稱；電氣、機械等專業中級以上職稱人員不少于 4 人，且專業齊全。
（2）持有崗位的施工現場管理人員不少于 6人，且員、機械員等人員齊全。
（3）經考核或培訓合格的工人不少于 20 人，其中起重號司索工不少于 4 人、建筑起重機械安裝拆卸工不少于 12 人、電工不少于 2 人。
14.2.3 企業工程業績
近 5 年承擔過下列 2 類中的 1 類工程，工程質量合格。
（1）累計安裝拆卸 600 千牛?米以上塔式起重機 8臺次；
（2）累計安裝拆卸 50 噸以上門式起重機 8 臺次。
14.3 三級資質標準
14.3.1 企業資產
凈資產 150 萬元以上。
14.3.2 企業主人員
（1）技術負責人具有 5 年以上從事工程施工技術管理工作經歷，且具有工程序列中級以上職稱；電氣、機械等專業中級以上職稱人員不少于 2 人，且專業齊全。
（2）持有崗位的施工現場管理人員不少于 3人，且員、機械員等人員齊全。
（3）經考核或培訓合格的工人不少于 10 人，其中起重號司索工不少于 2 人、建筑起重機械安裝拆卸工不少于 6 人、電工不少于 1 人。
（4）技術負責人主持完成過本類別資質二級以上標準要求的工程業績不少于 2 項。
14.4 承包工程范圍
14.4.1 一級資質
可承擔塔式起重機、各類施工升降機和門式起重機的安裝與拆卸。
14.4.2 二級資質
可承擔 3150 千米以下塔式起重機、各類施工升降機和門式起重機的安裝與拆卸。
14.4.3 三級資質
可承擔 800 千牛?米以下塔式起重機、各類施工升降機和門式起重機的安裝與拆卸。
