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學校的老師都是有著十多年二十多年的豐富的教學經驗的骨干，他們技術精湛，實踐動手能力非常強，理論知識豐富，能把自己的技術和知識傳授給學生。這才是重要的問題，舉例說吧，有一些老師傅技術很好，讓他自己炒菜，沒有問題，但是讓他教學生，卻教不出來，這就說明了教學的重要性，不是每一個人都能當老師的，當老師不僅要自己技術好，還能把自己會的傳授給學生。 為什么虎振石家莊廚師學校能夠連續發展三十年而成績突出，其中一個原因就是匯聚了一大批的教師，這些老師的存在從而保證了學校的教學，從虎振學校畢業的學生常年以來均供不應求，為各大飯店所歡迎。 明智的選擇，大于盲目的努力。 學校常年招生，學生可以隨時報到，隨時進入實踐學習，如果學生和家長對學校教學和管理了解不夠透徹，還可以到學校參觀考察一下。

虎振石家莊廚師學校的烹飪技術在河北省鼎鼎有名，在餐飲界更是被廣大的各個層次的飯店一致稱贊，就以河北省各地的飯店來說，哪個不知道虎振學校的存在。虎振學校畢業的學生分配到飯店，工資比同樣的人要高出一些。 虎振石家莊廚師學校坐落在古城保定，占地面積兩千余畝，學校環境優美，被省市評委園林式學校，學校基礎建設完善，設備先進，車間建設科學，能夠保障學生在學校的足夠練習，說到實踐練習，不得不提學校的教學模式，實踐結合理論，主要是以實踐為主，理論夠用就行，不開設文化課，加強學生的實踐動手能力的培養，將來學生畢業后就可以直接到崗位上工作。而且學校有相應的就業機構，專門為學生找工作，只要是學校畢業的學生，還在干這個行業，學校就會負責學生的工作安置。

任何一項技術不是一成不變的，都是隨著人們審美和市場的發展而發展，一所技術學校，要想長期的發展，就得保持不斷的進步，這個進步，不是指哪一名老師，而是整體的進步，只有這樣，才能形成一個積極向上的氛圍。虎振學校的老師們從來不滿足現有的成績，每年老師們都外出進修，保證學校的教學和市場上的用到的技術是一致的，讓學生學到的技術是先進的，畢業就能上崗。因此各地的用人單位也都愿意到虎振學校來招聘學生。 學校實行封閉式管理，學生入學后不能隨便出入學校，目的是讓學生能一心的學習，把自己的精力用在學習上，有效的利用好這段時間，真正的掌握技術要領，在畢業的時候就能達到直接上崗的技術水平。虎振石家莊廚師學校為每一名想學習技術的學子助力。

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