揭陽異型管、橢圓形異型鋼管、三角形異型鋼管、六角形異型鋼管、菱形異型鋼管、不銹鋼花紋管、不銹鋼U型鋼管、D型管、 不銹鋼彎管、S型管彎管、八角形異型鋼管、半圓形異型鋼圓，不等邊六角形異型鋼管、五瓣梅花形異型鋼管、 雙凸形異型鋼管、雙凹形異型鋼 不銹鋼存水彎管、瓜子形異型鋼管、圓錐形異型鋼管、波紋形異型鋼管、六角管、 八角管、十二角無縫管，無縫方管、矩形無縫鋼管、橢圓管、D型管、半圓管、拱形管、三角形管等各種異形無縫鋼管等。 生產揭陽異型管所用的坯料，叫做管坯，合格的管坯是異型管生產的先決條件。由于斜軋穿孔的變形特點，對管坯質量(尤其是表面質量)提出了以下嚴格的技術要求： 揭陽異型管徑過大或橢圓度過大，會使異型管穿孔時咬入條件變壞，還會因管坯直徑壓縮量過大而促使內折的發生；

揭陽異型管的分類： 揭陽異型管用鋼管資料制作的腳手架有扣件式鋼管腳手架、碗扣式鋼管腳手架、異型管、承插式鋼管腳手架、門式腳手架，還有各式各樣的里腳手架、掛挑腳手架以及其它鋼管資料腳手架。 在這個揭陽異型管非常常見的工藝檢測方法有以下幾種： 揭陽異型管反復彎曲試驗：將試樣一端夾緊。在規定半徑的圓柱形表面上進行90度的重復反向彎曲，檢驗金屬的耐反復彎曲能力并顯示其缺陷的試驗； 揭陽異型管頂鍛試驗：對規定尺寸的試樣進行錘擊或鍛打。檢驗異型鋼管在室溫或熱狀態下承受頂鍛塑性變形的能力并顯示其缺陷的試驗。在室溫下進行的頂鍛試驗稱室溫頂鍛試驗，亦稱冷頂鍛試驗。在熱狀態下進行的頂鍛試驗稱熱頂鍛試驗； 揭陽異型管管卷邊試驗：將規定形狀的頂心壓入金屬管一端，使管壁均勻卷至規定尺寸，檢驗管壁承受外卷塑性變形的能力并顯示其缺陷的試驗；

揭陽異型管可分成橢圓形異型鋼管、三角形異型鋼管、六角形異型鋼管、菱形異型鋼管、八角形異型鋼管、半圓形異型鋼圓，不等邊六角形異型鋼管、五瓣梅花形異型鋼管、雙凸形異型鋼管、雙凹形異型鋼管、瓜子形異型鋼管、圓錐形異型鋼管、波紋形、凹槽管。 揭陽異型管熱膨脹系數：因溫度變化而引起物質量度元素的變化。 膨脹系數是膨脹-溫度曲線的斜率，瞬時膨脹系數是特定溫度下的斜率，兩個指定的溫度之間的平均斜率是平均熱膨脹系數。 膨脹系數可以用體積或者是長度表示，通常是用長度表示。 揭陽異型管密度：物質的密度是該物質單位體積的質量，單位是kg/m3。 揭陽異型管彈性模量：當施加力于單位長度棱住的兩端能引起物體在長度上的單位變化時，單位面積上所需的力稱為彈性模量。 單位為1b/in3。

揭陽異型管廠家在去產能方面面臨債務、職工安置和轉型升級等系列的問題，特別是職工的安置是異型管廠家去產能的重難點。，社保兜底的穩妥推進職工安置應堅持以異型管企業為主導工作依法維護職工的權益。 隨著我國去產能步伐的加快，多省份都出臺了穩定崗位和分流安置職工的相關政策。揭陽異型管廠家的自救能力是關鍵，加快職工隊伍的不斷轉型升級是硬道理。 在新時代的形式下我們應以揭陽異型管廠家為主體，結合社保作用，做細安置的措施和方案，確保保障政策切實落地，維護職工的合法權益。對于確實缺乏就業競爭力的一些困難職工，應加大就業的援助力度，通過開發公益性的崗位等方式來提供幫扶。 揭陽異型管廠家挖掘內部的潛力。一方面要采取協商薪酬和靈活工時等的方式穩定現有的職工工作崗位。