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江門勞務派遣，是由實際用工單位和勞務派遣公司首先簽訂江門勞務派遣協(xié)議，之后由江門勞務派遣公司代替用人單位招聘員工進行派遣。今天小編就為大家整理了有關江門勞務派遣協(xié)議簽訂注意事項相關的文章，歡迎大家閱讀了解! 勞務派遣協(xié)議簽訂需知有哪些 江門勞務派遣協(xié)議簽訂需知 (1)派遣單位是否具有合法資質，用工單位切記要審查 《勞動合同法》第57條規(guī)定：“勞務派遣單位應當依照公司法有關規(guī)定設立，注冊資本不得少于兩百萬元。” 對此，企業(yè)若想采用江門勞務派遣的用工方式，作為用工單位，江門勞務派遣單位的合法資質不容忽視。企業(yè)作為用工單位，與勞務派遣單位簽訂勞務派遣協(xié)議，若該勞務派遣單位不符合《勞動合同法》規(guī)定的設立條件，則可能導致已經1.鼎誠勞務派遣公司擁有500人團隊的臨時工隊伍， 2.主要負責中山，珠海，江門，新會，臺山，番禺，增城，南沙，廣州，肇慶，佛山等地區(qū)勞務派遣輸送 3.在各地設立分支招聘網點：日輸送10-100人不是問題，現(xiàn)有大量裝配工，生產工，臨時工，短期工派遣，沖壓工派遣，操作工派遣 歡迎來電合作
對待客戶<江門>鼎誠勞務派遣執(zhí)行一貫性的態(tài)度，從上至下無論總經理還是普通員工，都重視并維護客戶的權益。公司始終秉承“誠實立身、信譽興業(yè)”的宗旨。以質量求生存，用誠信鑄品牌，用責任維護江門品牌。
