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教師職稱，一直都是老師心中的痛，有很多老師臨到退休也僅僅是浙江中級職稱，甚至是初級職稱的也大有人在，這讓老師們苦悶不已，評個職稱太難了，很多老師受到環(huán)境影響， 也只能被迫選擇離職，于是很多老師開始呼吁應(yīng)該取消職稱，按照教齡直接晉升，讓老師能夠安心教學(xué)，全身心的投入到教育當(dāng)中，但由于現(xiàn)實很多的原因，完全按照教齡自動晉升實現(xiàn)難度太大，因此一直都沒有得到實現(xiàn)，但今后老師們能不能迎來新機(jī)遇，那也未可知。在目前雖然沒有按照教齡自然晉升的政策，但卻有按全日制浙江外加一定教齡晉升職稱的好措施，而且 可以晉升到浙江中級職稱，這對于苦苦還掙扎在初級職稱的老師無疑是個很好的機(jī)會，只不過想依賴這項舉措自動晉升到高級還是不行的。

具有話語權(quán)：無論是在什么崗位，我們都知道專家都是具有權(quán)威性和話語權(quán)的，因為通過評審獲得的職稱，他的經(jīng)驗和水平能力都是很高的，因此說的話才具有權(quán)利。項目使用：我們都知道，企業(yè)在承接項目的時候都是有要求的，如果擁有浙江中級職稱的人沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)是不能夠接項目的。求職優(yōu)勢：現(xiàn)在一些單位在招聘的時候，直接把職稱作為首要的硬性條件，沒有職稱連面試機(jī)會都沒有。而擁有浙江中級職稱，很多單位都是搶著要。資質(zhì)升級：公司在升級資質(zhì)的時候，首先要滿足人才儲備是否達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，因此很多公司都是鼓勵員工指評審職稱的，更何況還是浙江中級職稱呢？

業(yè)績材料怎么準(zhǔn)備呢？一般浙江中級職稱業(yè)績證明材料文檔格式為：時間、項目名稱、規(guī)模、本人起何作用、完成情況（獲何獎勵）、證明人單位蓋章。如果說有規(guī)劃、設(shè)計、方案、文件夾等文字材料，直接帶上你的文字材料即可，記得蓋單位章。寫明所承擔(dān)工程項目名稱及你所負(fù)責(zé)項目，舉個例子，假如說你負(fù)責(zé)這個項目的預(yù)算，你可以直接把預(yù)算書復(fù)印一份，預(yù)算書上蓋單位的公章，同時可以讓單位出一份證明。證明這個項目是你參與完成的，這樣可以做就萬無一失。哪一級別的工程就到哪一級的主管部門出具證明，并蓋章，這樣加分多。

浙江中級職稱論文，申報浙江中級職稱，一般需要有1-2篇專業(yè)論文為支撐，論文內(nèi)容要體現(xiàn)出你的工作內(nèi)容、工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、現(xiàn)有的技術(shù)實力、解決問題的能力等等。（各地要求略有所不同，以當(dāng)?shù)匾鬄闇?zhǔn))。論文同樣是要花費時間和精力的，需要時間準(zhǔn)備。從初稿-改稿-定稿-選擇期刊-發(fā)表，過程大概需要6-8個月的時間。如果你本年度想要評審浙江中級職稱，那就一定要提前開始準(zhǔn)備，如果過程不順利，我們還有時間可以修改和調(diào)整，不至于手忙腳亂。

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