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然后他一路小跑著回班組辦公室,班長、技術員、檔長都在等著他共同編制第二天的作業,,工作2272企業企業://煤炭報葉小海的第二項工作是到塔吊安裝作業面。
葉小海干過20多年的塔吊安裝和拆除工作,每個作業環節都爛熟于心,一眼便能看出作業人員在作業中出現的錯誤。測試結束后,吊裝作業人員會將起吊繩、卸扣等工具搬運到龍門吊下,葉小海需要用量具檢查起吊繩、卸扣的規格型與作業指導書是否一致,再查看這些工具是否有斷絲或裂紋。 “除非約好,否則你在辦公室很難找到他。”“他剛走,去水務車間了。”近,筆者到山東機電維修中心采訪淄礦集團“工匠”解強,連續找了幾個地方均未見到人。“我這個工作就是得到處跑。”氣化車間,筆者終于見到了操著一口陜北方言的解強。
他說,機電維修中心的電氣技術員,要管好手下15個人和800多臺(件)高低壓電氣設備,關鍵就在于勤跑現場,實干練兵。“態度比能力更重要”在機電維修中心支部閆善蒙的運動計步榜上,好友解強的步數總是位居榜首。 由于電氣維修人員技能素質參差不齊,解強為他們量身創建了一套巡檢工作標準化作業流程,要求嚴格按照流程落實巡檢任務。為了更快電氣維修人員的技能,他總是不定時地對巡檢質量進行突擊檢查,有問題當即在現場解決。 有一次,運行班的小趙巡檢不仔細,循環水泵有一顆螺絲松動未處理,被解強抓了個現行。
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重慶能源集團班子成員、中干及二級企業主要參會。 4月4日上午,徐礦集團召開干部大會,宣布江蘇和班子任免的決定。江蘇決定:馮興振同志任徐礦集團委、,徐州礦務局。江蘇省、委兼組織部副徐會議,組織部副鄭躍奇出席會議并講話,組織部干部四處處長閔家彬宣讀決定,馮興振作表態講話。 鄭躍奇在講話中指出這次干部,是江蘇根據徐礦集團班子建設實際和發展工作需要,通盤考慮、反復醞釀、慎重研究作出的決定,充分體現了江蘇省對徐礦集團班子的重視和關心,體現了對馮興振同志的信任和期望。 馮興振同志徐礦集團委和董事會工作以來,團結帶領廣大干部職工,加強的建設,重塑生態,發展困境,理清發展思路,穩住了大局、聚攏了民心,高質量發展邁出步伐,走出了一條困境突圍、轉型重生的路子。
徐州市委、組織部季培東,省企業人員管理處處長陳玉明出席會議。他說,徐礦有著輝煌歷史和家國,為全省經濟社會發展作出了重要貢獻。鄭躍奇強調做強做優做大國有企業,實現國有資產保值增值,責任重大、使命光榮,希望徐礦集團新的班子堅持的,團結帶領廣大干部職工聚精會神謀發展,為推動高質量發展、建設“強富美高”新江蘇作出更大貢獻。 1、要堅持引領,加強國有企業的建設。牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個”;發揮委“把方向、管大局、保落實”作用,堅持向中心聚焦、為大局聚力,把建優勢轉化為發展優勢;2、要加強組織,確保集團委圓滿成功。
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