臨時工和派遣工的區別 河南濮陽勞動派遣工與臨時工有如下區別： 1、福利：勞動派遣工有退休金和工資，臨時工是沒有的； 2、勞動合同：勞務派遣工是派遣公司簽訂勞動合同的員工，臨時工是企業請來頂替的人； 3、工資發放單位：河南濮陽勞務派遣的員工工資由用人單位發給河南濮陽勞務派遣公司，然后再由勞務派遣公司發給員工，臨時工的工資是由用人單位企業發。 一、用工企業結算勞務費用的方式有幾種？ 1、用工企業直接支付工資給員工，社保及管理費支付給通勞務派遣公司。 2、用工企業將工資、社保及管理費全部勞務派遣費用支付給勞務公司，然后由廣東招才通發放派遣員工工資，社保繳納。 一般來講派遣公司收取的勞務費用管理費，是由派遣公司與用工企業協商確定的，一般為每人每月一百元至幾百元。 二、代理制和合同制有什么區別 代理制和合同制的區別：代理制與中介勞務派遣公司簽訂勞動合同，合同制與用人單位直接簽訂勞動合同；代理制福利少待遇低，合同制福利待遇相對齊全；合同制是臨時工，合同制相對穩定；代理制基本不會有晉升機會，合同制晉升空間相對較大。 本公司主要向佛山，中山，新會，鶴山，開平，恩平，肇慶，四會，高要，增城，南沙，番禺，花都，清遠，從化，珠海輸送勞務派遣工，本公司業務有；勞務輸出，臨時工派遣，代發工資，生產線外包，計件承包，員工掛靠，長期工派遣，短期工派遣，沖壓工派遣，電工派遣，木工派遣，一站式服務，歡迎企業來電合作