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5、外包
組織應確保那些影響其職業管理體系的外程均得到識別和控制。對
這些過程所涉及的供應商和承包商，應確保他們在工作場所中執行和貫徹了要求
。
6、文件
術語“文件化息”取代“文件和記錄”。 相關的證據不必非得用一個正式的
文件系統來保持，如智能和平板電腦里持有的電子息，現在都可以作為證
據。
博慧達企業管理咨詢(宜春市分公司)憑借良好的信譽，雄厚的實力，優質的產品，低廉的價格，周到的服務贏得了廣大客戶的信賴。我們在“誠信務實，追求卓越”的經營理念指導下，不斷進步。主營產品：(江西宜春) 本地 AS9100認證。本公司在長期的經營業務中與各大廠建立了長期穩固的業務合作關系。
博慧達企業管理咨詢(宜春市分公司)自創建以來，秉承“人以誠為本、利以信為先 ”的核心理念和“薄利多銷、互利共贏”的經營理念。為客戶提供優質、的 AS9100認證采購解決方案。在激烈的市場競爭中，樹立了良好的公平、公正的企業形象，把握市場機遇，將公司做大做強。也得到了廠商、同行業及廣大客戶的一致好評和認可。 公司通過十余載的不懈努力，與多家大型 AS9100認證廠建立了良好的合作伙伴關系，公司堅持以誠信廣交朋友，以服務增進感情，真誠為廣大客戶創造價值，為廣大客戶提供優質可靠的 AS9100認證產品和全心全意的服務。
進行職業衛生風險評估首先要識別其產品/服務 、活動、工作環境中存在的危險源，認識存在的風險并了解其特征，例如可用發生幾率、危害范圍、可能造成的損失大小等指標來評 價；然后組織評定是否可以容許該風險的存在，即風險的程度是否已低到組織考慮其法律責任和其職業衛生政策后能容忍的水平 ； 作出容忍、控制、該風險的決定。一般應建立專門針對職業衛生風險評估的程序或工作過程，采取比較系統的方式來 進行風險評估，以保證結論的、詳盡和有效。這一過程應考慮到分析識別工作的費用和時間，以及可靠數據的可得性。出于法規 或其他目的所取得的息可以在這一過程中使用。組織還可以把他們對所關心的職業衛生風險的實際控制程度也納入考慮范圍， 同時考慮其現在和與此關聯的過去，對產品/服務、活動、工作環境的投入和產出?？偟膩碚f，風險評估的過程或程序就是回答下列問 題：什么東西會出亂子？嚴重到什么程度？發生的機會有多大？我們應怎樣去應付？