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偉嘉機械配件有限公司始終堅持“創新務實，追求卓越，誠信守約，用戶至上；以質量求生存，以科技求發展”的經營理念。秉承“員工與企業共成長，企業與合作伙伴共同發展”的指導思想。以科學的管理為基礎，以的人才為支撐，以不斷創新的激情為動力，以打造的“偉嘉機械配件有限公司”品牌為己任，企業形象，創造出更好的 江蘇鎮江鍋爐管、不銹鋼復合板、不銹鋼焊管、鍋爐配件產品。
江蘇鎮江爐門潘文怡認為，預計未來30 年全球市場對銅的需求量將增長2倍，對鎳的需求量將增長4倍，對鋼鐵的需求量相比過去 30 年也將增長2倍。“我們的戰略也是一直在積極調整公司的產品組合，布局重要的面向未來的資源和高質量原材料，如銅、鎳、鉀肥等，以更好地支持和推動中國乃至全世界對于高質量發展、去碳化進程、和可持續發展的需求。同時，我們還將繼續提供高品位的焦煤，在世界脫碳進程中也將發揮關鍵作用。”潘文怡說。已與中國多家鋼鐵企業開展脫碳合作在低碳發展方面，必和必拓很早就開始布局，把低碳發展深植于企業發展戰略之中。潘文怡談到：“我們預計到2030財年在運營脫碳方面的行動投入約為40億美金。對于運營溫室氣體排放（減少在生產大宗商品過程中所產生的范圍1和范圍2排放），必和必拓的中期目標是到2030年將運營排放量在2020年的基礎上至少減少30％，我們正順利推進這一目標實現。從長遠角度來看，我們的目標是到2050年實現自身運營凈零排放。”
江蘇鎮江爐門中國民營經濟研究會副會長沈麗霞、津南區常務副區長楊陽、榮程集團董事會主席張榮華出席論壇并致辭。中國鋼鐵工業協會副秘書長、冶金工業規劃研究院院長、黨委副書記范鐵軍；北京大學教授王曙光出席論壇并做專題報告。出席論壇的還有天津市企業聯合會會長楊宏彥；榮程集團董事會執行主席、榮程聯合鋼鐵集團董事長張君婷，董事、副總裁張立華，董事、榮鋼男籃俱樂部董事長張錫堯，黨委書記、融誠物產集團總經理張穎等來自政府部門、行業協會、榮程集團及戰略伙伴的相關領導。在致辭環節，張榮華結合“企業家精神”分享體會。她認為，企業是每個人創造價值的平臺，是聚合有共同愿力夢想的人的載體，是沒有血緣關系、不同文化的成員，為了共同的價值觀和目標心連心、手牽手、肩并肩如同兄弟姐妹們共同拼搏奮進的家。社會賦予企業的帶頭人一個稱號叫企業家。企業家是一家之長，是團隊的代言人、責任人 ，是為了對得住那一份份信任、那一顆顆心而將時間生命奉獻付出的人，是使命責任擔當的集合體。企業家精神具有綜合性，秉承“用長征精神走人生、匠人精神打磨人生、精神塑造人生”。
